为持续推进我校毕业生与用人单位精准供需对接，促进2024届毕业生更高质量就业，3月23日至24日我校在江宁校区体育馆成功举办2024届毕业生春季双选会。
本次双选会共邀请到全国各地知名医药类企事业单位350余家，发布有效招聘岗位15000多个，吸引了3500多名毕业生前来求职应聘，岗位供需比达到5：1。本次招聘汇集了中国疾病预防控制中心寄生虫病预防控制所、浙江大学智能创新药物研究院、陆军军医大学第二附属医院、中国医药集团有限公司、上海医药（集团）有限公司、广州医药集团有限公司、扬子江药业集团有限公司等国内知名科研院所、头部药企和创新型药企，约占参会单位总数的85%。参会企业提供的岗位数量足，层次高，其中，研发、注册、临床、质量管理等核心岗位占比超过65%。本次招聘充分激发社会化市场化力量，来自石家庄、杭州、泰州、徐州等医药产业集聚地和校友企业联合组团招聘，进一步提升了就业岗位的质量和多样性。
招聘会期间，校党委书记金能明，校党委副书记、副校长王正华专程慰问工作人员，拜会政府工作人员，现场访企拓岗，看望返校招聘校友。校领导与用人单位代表进行了充分交流，详细了解招聘需求情况及对我校人才培养的意见和建议，并对社会各界关心支持我校毕业生就业工作表示感谢。
在本次招聘会现场，学校设置了就业指导功能区，组织10位校内外生涯咨询师为学生提供就业政策宣传、简历指导、面试辅导、基层就业指导、入伍政策咨询、现场服务咨询六大服务，帮助毕业生掌握求职技巧。各学院设置了就业推荐工作联络处，学院领导、毕业班辅导员现场联系单位，帮助毕业生一对一推荐工作，“手把手”助力高质量就业。
就业工作始终是学校的头等大事。近年来，校领导带头开展“访企拓岗促就业”行动，拜访政府部门，深化校企合作。本次招聘会上，上海、广州、杭州、石家庄等医药产业集聚地集中组团来校招聘，有组织地招聘贤才，共同聚力打造“中国药”。
此前，学校招生就业处科学研判形势，早谋划、早布局、早动员，下好就业“先手棋”，主动邀请，密集安排重点用人单位来校开展招聘活动，努力打造“五分钟”求职生态圈，让毕业生在家门口就能找到满意的工作。除了千方百计为毕业生提供优质多量的就业机会，学校还不断提升指导服务信息化水平，智慧赋能毕业生高质量就业。除设置智慧面试厅外，招生就业处本学期还优化上线“生涯教育一体化平台”和“AI简历系统”，为毕业生提供生涯咨询和便捷就业指导服务。
招聘会现场
校领导看望会务工作人员和参会单位
现场咨询
（供稿单位：招生就业处，撰写人：高正坤、刘胜利，审稿人：郑诗翌）
